9月4日上午，公司召开加强作风建设工作推进会。会议传达了《湖南旅游集团加强作风建设“十带头”“十严禁”规定》文件精神和集团党委书记、董事长，公司董事长杨宏伟在集团加强作风建设工作会议上的讲话精神，通报了公司《加强作风建设工作实施方案》并就加强作风建设工作进行了安排部署。

公司党委书记侯涯宾，党委委员、副总裁（主持工作）邱君出席会议并讲话，会议由党委委员、董事会秘书申智明主持。

侯涯宾指出作风好不好，关键看领导，要坚持抓住“关键少数”，以上率下，推动作风建设落实落地见行见效。他强调，一是要深化思想认识，迅速部署落实。要提高站位，凝聚共识，把思想统一到集团和公司的重大决策部署上来；要迅速宣贯，广泛动员，将会议精神结合实际传达下去；要精心组织，狠抓落实，根据集团要求和公司作风建设工作实施方案制定具体的推进计划。二要聚焦突出问题，严抓作风整治。要找准问题，自查自纠，深刻进行自我剖析；要建章立制，强化执行，狠抓制度落实形成长效机制；要加强督查，严抓日常，要把作风建设融入到经营管理、本职工作。三是要强化担当作为，推动工作达效。团队精神状态提振要有新气象，通过优良的作风激励员工以饱满的热情投入到改革攻坚的各项工作去；公司政治生态优化要有新局面，要营造讲大局、讲团结、讲奉献的企业环境；重点难点工作推进要有新突破，要想方设法找到症结全力以赴解决问题；年度目标任务冲刺要有新成效，要紧盯目标确保各项任务达标达效。

邱君指出，作风建设是公司推进当前一切工作的前提和保障，是决定华天事业成败的关键，提升作风建设工作效率，要进行四个自我革新：一是要向“慢作为”自我革新，争做“马上办”高效执行的表率；二是要向“溜肩膀”自我革新，争做“铁肩膀”责任担当的表率；三是要向“不下深水”自我革新，争做“攻坚手”攻坚破局的表率；四是要向“保生存”自我革新，争做“高质量”创新发展的表率。

会上，公司领导向员工代表赠送《向解放军学习》一书，号召公司全体员工学习军队好传统、好作风，传承华天军旅精神。

会议以线上加线下的形式举行，公司班子成员、本部中层管理人员、在长子公司总经理现场参会，在长以外所属子公司、托管酒店总经理及中层管理人员视频参会。

（办公室 左艳萍 李捷琪）